Рапорт на нижестоящую должность в связи с семейными обстоятельствами

Перевод военнослужащего по семейным обстоятельствам или личной просьбе


Здравствуйте, являюсь военнослужащим по контракту. Ситуация следующая, хочу перевестись в родной город по семейным обстоятельствам : Родители в разводе, три младших брата, один в армии, второй учащийся школы, третьему менее 3-х лет, поэтому мать не работает. Я являюсь основным доходом в семье. Но т.к. я нахожусь очень далеко, то не могу полноценно помогать.

Как мне правильно аргументировать свое желание в рапорте на перевод, какие документы необходимо предоставить начальству и может быть могу сослаться на какие-то законы? Плюс, если возникнет ситуация, что нет свободных рабочих мест, что в этом случае?

03 Марта 2014, 08:47, вопрос №385020 Валерий

    ,

1700 стоимость вопросавопрос решён Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (8) 5924 ответа 3013 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Сергеева Наталья Юрист, г. Волгоград Бесплатная оценка вашей ситуации

  1. 3013отзывов
  2. 5924ответа

Здравствуйте, Валерий. Ст. 15 «Положения о порядке прохождения военной службы» 5.

Перевод военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к новому месту военной службы по семейным обстоятельствам производится в следующих случаях: б) при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением органа государственной службы медико — социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре).

03 Марта 2014, 08:59 2 0 получен гонорар 33% 1538 ответов 1074 отзыва Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Иванов Сергей Юрист, г. Оренбург Бесплатная оценка вашей ситуации

  1. 1538ответов
  2. 1074отзыва

Здравствуйте Валерий!

Порядокперевода к новому месту военной службы прописан вст.

Перевод военнослужащего на нижестоящую должность

Здраствуй! Я и мой муж служим в одной части.

В связи с ошм я нахожусь в распоряжении.

Мой муж для того, чтобы я могла и дальше продолжить службу написал рапорт о переводе его для дальнейшего прохождения службы в предложенную другую часть на нижестоящую должность.

Я так же написала рапорт о переводе на равнозначную должность в ту же часть. Через неделю после написания рапортов мы узнали, что должностей там для меня нет и даже если я и переведусь то буду уволена в той части. Я а потом и муж написали рапорта об отказе от перевода.

Теперь мне угрожает командир части о том что мы будем переведены поскольку мы в первом рапорте дали согласие.

Подскажите что нам делать и могут ли они теперь моего мужа отправить на нижестоящую должность. Заранее спасибо. Инна, г. Хабаровск Юрист: Олег Феофанов сейчас online Добрый день. Поскольку Вы и муж отказались от перевода на нижестоящие должности, а такой перевод возможен только с согласия военнослужащего, то перевести Вас не могут, несмотря на то, что сначала вы дали на это согласие.

Сейчас Вы такого согласия не даете, приказ о переводе не состоялся, поэтому командир части не прав. Кроме того, в силу Положения о порядке прохождения военной службы .

Если при переводе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к новому месту военной службы меняется место жительства его семьи, а жена (муж) этого военнослужащего также проходит военную службу по контракту, то одновременно с принятием решения о переводе военнослужащего к новому месту военной службы решается вопрос о переводе в данную местность его жены (мужа).При невозможности одновременного назначения супругов-военнослужащих на воинские должности в пределах одного населенного пункта (гарнизона) и в случае отказа от увольнения с военной службы одного из них перевод к новому месту военной службы не производится.Система ГАРАНТ: base.garant.ru/180912/#ixzz40lTcnCuB Вам необходимо зафиксировать факт подачи новых рапортом об отказе от перевода и тогда у командования не будет правовых основания для него.

Рапорт на нижестоящую должность в связи с семейными обстоятельствами

ГУ МВД обязаны запрашиваемую сторону (кто направил запрос на личное дело) в течение 3 рабочих дней с даты принятия решения представить мотивированный ответ.

После поступления дела в ОВД, куда переводится сотрудник, кадры его рассматривают и в случае положительного решения течение 3 рабочих дней с момента принятия такого решения направляют в ГУ МВД запрос на откомандирование. В случае отказа о перемещении по службе, личное дело не позднее 3 рабочих дней с даты принятия решения возвращается обратно, о чем сотрудник в те же сроки письменно уведомляется.

Возможно, кто-то скажет, что лучший способ решения вопроса — не ругаться, но бывают случаи не терпящие отлагательств, когда необходимо перевестись и попутно проучить не очень разумных руководителей.

Да, угрозы судом не для всех руководителей одинаково полезны, это может привести к взысканиям и другим последствиям. Перевод военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к новому месту военной службы по семейным обстоятельствам производится в следующих случаях: при невозможности проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет, дети-учащиеся в возрасте до 23 лет, дети-инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в данной местности в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии; при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением органа государственной службы медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре).

Сотрудник ОВД, непрерывно замещающий одну и ту же должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в течение шести лет, может быть переведен в порядке ротации по решению Президента Российской Федерации, руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя на иную равнозначную должность в той же местности, а при невозможности такого перевода — на иную равнозначную должность в другую местность.

Я военнослужащий, подскажите пожалуйста как правильно написать рапорт на снятие меня с должности на нижестоящую.

Здравствуйте.

Вам нужно написать рапорт на имя командира части, на основании Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16.09.1999 № 1237: «17. Назначение военнослужащего на низшую воинскую должность производится: а) в связи с организационно-штатными мероприятиями — при невозможности назначения военнослужащего на высшую или равную воинскую должность (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, — с его согласия); б) по семейным обстоятельствам по личной просьбе (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту); в) по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, — с его согласия); г) по личной просьбе (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту); д) в порядке реализации дисциплинарного взыскания «снижение в должности» или «снижение в воинском звании на одну ступень с переводом на низшую должность», а также в случае если в течение года после «предупреждение о неполном служебном соответствии» прапорщик (мичман) или офицер не исправил своего поведения образцовым выполнением воинского долга и взыскание не сыграло своей воспитательной роли».

П. 4 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы к организационно-штатным мероприятиям относит: сокращение занимаемой военнослужащим воинской должности (должности), в том числе при ликвидации (расформировании, реорганизации) воинских частей, органов или организаций; снижение воинского звания, соответствующего занимаемой им воинской должности, либо изменение военно-учетной специальности, соответствующей занимаемой им воинской должности, переименование воинской должности; сокращение воинских должностей в пределах их общей численности, подлежащих замещению одним составом военнослужащих, в том числе если занимаемая воинская должность не подлежит сокращению. При не согласии военнослужащего с назначением на низшую должность он подлежит увольнению с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями (подп. «а» п. 2 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»)

Рекомендуем прочесть:  Минимап прожиточный минимум

Рапорт по семейным обстоятельствам

  1. Как правильно написать рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам.
  2. Как правильно написать рапорт на увольение по семейным обстоятельствам?
  3. Помогите написать грамотно рапорт на перевод по семейным обстоятельствам.
  4. Как правильно написать рапорт по семейным обстоятельствам сроком на 1 день.
  5. Как написать рапорт по семейным обстоятельствам в связи с заключением брака.
  6. Вот если уменя свадьба я могу рапорт по семейным обстоятельствам написать.
  7. Как написать рапорт о переводе в другую часть по семейным обстоятельствам?

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

Как написать рапорт по семейным обстоятельствам в связи с заключением брака. Юрист Каравайцева Е.А., 56772 ответa, 26954 отзывa, на сайте с 01.03.2012 1.1.

За помощью в составлении рапорта Вы можете обратиться к любому юристу в личные сообщения.

Адвокат Васильева А.А., 1806 ответов, 759 отзывов, на сайте с 29.10.2014 1.2. Рапорт пишется в произвольной форме. Сергей Юный Бармалейкин, 15655 ответов, 771 отзыв, на сайте с 25.10.2011 1.3.

Рапорта пишут в произвольной форме и приобщают к нему оправдательные документы (приглашение на регистрацию брака из ЗАГСа). 2. Вот если уменя свадьба я могу рапорт по семейным обстоятельствам написать. Юрист Малых А.А., 138149 ответов, 49286 отзывов, на сайте с 29.12.2001 2.1.

Если собственная — можете, причина достаточно уважительная, отпуск во семейным обстоятельствам должны дать. 3. Как правильно написать рапорт по семейным обстоятельствам сроком на 1 день. Юрист Лиманцева О. Б., 77 ответов, 59 отзывов, на сайте с 15.10.2018 3.1.

День добрый! Вы планируете взять день по семейным обстоятельствам в счет очередного оплачиваемого отпуска?

Или без сохранения заработной платы? 4.

Они должны быть вескими, объективными и документально подтвержденными:

  1. невозможность кого-то из членов семьи военнослужащего проживать в той местности, где расположено его постоянное место дислокации.
  2. состояние здоровья или возраст кого-то из членов семьи, при котором требуется проживание военнослужащего в непосредственной близости для осуществления ухода и оказания всесторонней помощи;

Основанием для перевода являются не только медицинские документы, но и официальные справки из социальных служб, подтверждающие необходимость присутствия военнослужащего рядом с конкретным членом семьи.

Бланк рапорта для изложения ситуации и выражения своих намерений можно взять в отделе кадров своей части, либо в этой статье по ссылке. Также допускается составление заявления в простой письменной форме по образцу. В тексте рапорта указывается просьба военнослужащего о переводе, при этом необходимо указать номер части в которую планируется перевод, а так же, обязательно указать причину перевода.

Также нужно сделать ссылку на статью 44 ФЗ «О воинской обязанности и воинской службе», эта статья предусматривает возможность военнослужащего на перевод;

  1. Прилагаемые документы Как отмечено выше, к рапорту необходимо приложить документы, служащие основанием перевода, такими документами могут быть справки родственников о состоянии здоровья из лечебного учреждения, справки из служб социальной защиты и другие документы.
  2. Должность, звание, подпись и расшифровка подписи.
  3. Приложение, после текста рапорта необходимо перечислить документы, которые будут прилагаться к рапорту;

Спросите у кадровиков и УСБ Зарплата и финансы Жильё для сотрудников МВД Правовая помощь сотрудникам полиции(ОВД) Социальные гарантии сотрудников полиции (ОВД) Оперативная взаимопомощь сотрудников полиции Внимание розыск Профессиональные вопросы сотрудников полиции Следствие и дознание Уголовный розыск и не только МОБ УУП и ПДН ООП Штаб Тыл Кадровая служба Эксперты

Сотрудник МВД под следствием и судомПравоохранительная деятельность вне МВД Служба Судебных Приставов СБ предприятий и банков Конкурентная разведка Частные кибер детективы Частная детективная и охранная деятельность ФС исполнения наказания Форум ФСБ Прокуратура Прокурорские новости Следственный Комитет России Таможня Адвокатура и иная правозащитная деятельность МЧС Коллекторская деятельность Федеральная служба войск национальной гвардии РФ Внутренние войска ОМОН — Беркут Лицензионно — разрешительная работа ОВООбщие вопросы «Шедевры» форума Шедевры от руководства МВД Творческий раздел Сослуживцы ВУЗы и учебные заведения МВД Нижегородская (Горьковская) ВШ (Академия) Омская ВШ МВД Волгоградская ВШ (академия) Астраханская ВШ Академия управления МВД РФ Киевская ВШ Карагандинская ВШ Саратовский юридический институт (СВШ МВД РФ) МВД,ГУВД (УВД) Субъектов РФ Курсы повышения квалификации Сл. Это заявление содержит в себе следующие важные пункты:

  1. описательно-мотивировочная часть — изложение просьбы с указанием должности, на которую претендует военнослужащий, номера иного военного формирования, причин для изменения места несения воинской обязанности;
  2. подпись заявителя.
  3. обоснование для осуществления необходимых пертурбаций (наименование законодательного акта, номер статьи);
  4. дата составления;
  5. от кого — должность, звание, ФИО;
  6. приложение (перечисление документов, прилагаемых к заявлению);
  7. кому — командиру части №, ФИО;

Самое важное при составлении рапорта — это правильно указать причины, по которым необходимо перевестись в другую часть. Инфо Далее обозначьте название составляемого документа — «Рапорт».

Затем уже следует сам текст, он может быть написан в свободной форме, главное, чтобы текст был логически выдержан и не содержал орфографических ошибок.

Например, он может выглядеть так:

«В связи с освободившейся должностью (указать должность) прошу Вас осуществить мой перевод, освободив меня от ранее занимаемой должности (указать полностью должность)»

.

Перевод на нижестоящую должность

  1. Если нет заявления на перевод на нижестоящую должность имеют ли право перевести?

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

Если нет заявления на перевод на нижестоящую должность имеют ли право перевести? Юрист Лукашина Е.А., 33868 ответов, 18309 отзывов, на сайте с 30.05.2013 1.1. Без Вашего согласия — нет. 2.

Возможен ли перевод в МВД на равнозначную или нижестоящую должность если имеется действующий выговор. Юрист Подкорытова О. А., 1137 ответов, 893 отзывa, на сайте с 26.02.2020 2.1.

Здравствуйте! Перевод на равнозначную или нижестоящую должность в ОВД возможен при наличии действующего дисциплинарного взыскания (ст.

30 ФЗ РФ от 30.11.2011 № 342-ФЗ).

3. Начальство не назначает на должность по приходу новых штатов, назначение умышленно оттягивают, заставляют соглашаться на нижестоЯщую должность, или грозят переводом, не дают дослуживать, до конца контракта осталось до августа следующего года, стаж службы 22 полных года, есть ребенок 9 лет но не в браке, я как отец и есть свид.

Об усыновлении, могут ли перевести или уволить, спасибо. Юрист Малых А.А., 138149 ответов, 49286 отзывов, на сайте с 29.12.2001 3.1.

Если добросовестно выполняете свои обязанности, до окончания срока контракта, без наличия на то Вашего согласия — не могут ни уволить, ни перевести на нижестоящую должность. 4. Написал рапорт с согласием на перевод в другую в/ч на нижестоящую должность. Могу ли я что то сделать чтоб мое согласие считалось не действительным?

Юрист Усов С. Н., 2176 ответов, 1282 отзывa, на сайте с 08.11.2018 4.1. Добрый день. Подайте рапорт об отзыве первоначально поданного рапорта о согласии на перевод. Но шансы на то, что ваш первый рапорт реально отзовут, незначительные.

Рапорт на перевод на нижестоящую должность по личной просьбе военнослужащего

Здравствуйте.Подскажите,пожалуйста,какое может быть основание для отказа в переходе на нижестоящюю должность по личной просьбе.Моё звание — прапорщик.Хочу перейти на должность по которой предусмотрено звание сержант.

13 Апреля 2020, 18:07, вопрос №1966406 Татьяна, г. Челябинск Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 59 ответов 18 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г. Калининград Бесплатная оценка вашей ситуации Добрый вечер, Татьяна.Согласно ст.
11 Положения о порядке прохождения военной службы, утв.

Указом Президента РФ от 1999 г. № 1237 (далее – Положение): 5.

Назначение военнослужащего на воинскую должность производится, в случае если он отвечает требованиям, предъявляемым к данной воинской должности. При этом учитываются уровень профессиональной подготовки военнослужащего, его психологические качества, состояние здоровья ииные обстоятельства, предусмотренные настоящим Положением. 6. Назначение военнослужащих на воинские должности должно обеспечивать их использование по основной или однопрофильной военно-учетной специальности и с учетом имеющегося опыта служебной деятельности.

При необходимости использования военнослужащих на должностях по новой для них военно-учетной специальности их назначению на эти должности, как правило, должна предшествовать соответствующая переподготовка. Согласно п. «в» ст. 10 Положения одним из обязательных для соблюдения условий при назначении на воинские должности и важным в Вашем случае является следующее условие: военнослужащие женского пола назначаются на воинские должности, предусмотренные соответствующими перечнями воинских должностей;Отказать Вам в назначении на низшую должность могут если:1) должность не вакантна или в настоящий момент вакантна, но уже принято решение о назначении на нее другого военнослужащего/гражданина;2) согласно соответствующему перечню воинских должностей данная должность не может быть

advocatus54.ru

Сотрудник органов внутренних дел, непрерывно замещающий одну и ту же должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в течение шести лет, может быть переведен в порядке ротации по решению Президента Российской Федерации, руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя на иную равнозначную должность в той же местности, а при невозможности такого перевода — на иную равнозначную должность в другую местность.

В случае отказа без уважительных причин от перевода в порядке ротации сотрудник с его согласия может быть переведен на нижестоящую должность в той же местности, а в случае отказа — уволен со службы в органах внутренних дел. 13. Перевод сотрудника органов внутренних дел на вышестоящую должность рядового состава, младшего, среднего или старшего начальствующего состава осуществляется по результатам аттестации и (или) конкурса, за исключением случаев, если назначение сотрудника на вышестоящую должность в органах внутренних дел осуществляется из кадрового резерва, в котором он состоял в соответствии со статьей 78 настоящего Федерального закона.

4. Должность в органах внутренних дел считается равнозначной, если для нее предусмотрены специальное звание и должностной оклад, равные специальному званию и должностному окладу по прежней должности в органах внутренних дел. 5. В этом документе локально концентрируется вся информация о необходимости изменить место постоянной дислокации. Правильно составленный рапорт является залогом положительного решения от командира части или иного военного формирования.

Важно понимать, что право на перенаправление по собственному желанию имеют только те, кто уже прошел срочную службу и остался в армии по контракту.

Для военнослужащего-контрактника изменение места службы зачастую является единственной возможностью совершить рывок вверх по карьерной лестнице.

Важно Если для вас этот вопрос является животрепещущим и наболевшим, вы найдете в этой статье ответы на свои вопросы, а также образец рапорта на перевод.

Перевод на нижестояющую должность с понижением заработной платы

Здравствуйте, вопрос: прохожу военную службу по контракту в органах ФСБ (пограничная деятельность), в звании прапорщика на должности техника-водителя, получаю зарплату по 6-й тарифной сетке и являюсь специалистом узкого класса. Со слов начальства пришел приказ от 28 августа 2013г под номером 09.(приказ секретный), я его пока глазами не видел, суть приказа такова: перевести военнослужащих (нас на должности двое) с должности техника-водителя на должность водителя с понижением тарифной сетки с 6 на 4, что без согласия военнослужащего невозможно (только через рапорт).

Если я соглашусь и напишу этот рапорт, я потеряю в зарплате 7 тысяч рублей и соответственно будет меньше пенсия. Подскажите, что мне делать в этой ситуации, чтобы выйти из нее без потерь, не испортить отношение ко мне начальства. Что будет, если я не буду писать рапорт и не дам согласия на перевод на нижестоящую должность?

28 Сентября 2013, 11:16, вопрос №238282 Кирилл, г.

Горняк

    , , ,

1500 стоимость вопросавопрос решён Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (5) 15039 ответов 8286 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Рыбинск Бесплатная оценка вашей ситуации Здравствуйте! В соответствии с Приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г.

N 2700 г. Москва

«Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации»

19. За военнослужащими, назначенными с их согласия в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями на воинские должности с меньшими месячными окладами, сохраняются месячные оклады по ранее занимаемой воинской должности на время их военной службы в новой воинской должности 6 .

Решение о сохранении за военнослужащим месячного оклада по ранее занимаемой воинской должности при назначении его на воинскую должность с меньшим месячным окладом оформляется в приказе командира (начальника), который

Назначение на нижестоящую должность

В ноябре 2011 года «под давлением руководства» я написал согласие на назначение меня на нижестоящую должность. Согласно пункту 17 ст 11 положения «о порядке ПВС» руководство должно было заставить меня написать личную просьбу на перевод, чтобы все было законно (но проглядели). Правильно я понимаю, что согласие на перевод не является просьбой о переводе?

Официально я не обращался к руководству с просьбой устранить нарушения, но уже июль 2012 и боюсь что вышел срок оспаривания незаконного назначения.

Так ли это, или срок исковой давности начнется с момента получения мной резолюции руководства на моем рапорте об устранении нарушений? 24 Июля 2012, 14:34, вопрос №12659 Константин, г. Новороссийск Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (3) 656 ответов 220 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Коломна Бесплатная оценка вашей ситуации Здравствуйте! Не совсем понятно, какой рапорт о согласии с назначением на низшую воинскую должность Вы писали (на каком основании: в связи с ОШМ, по семейным обстоятельствам, по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии или по личной просьбе военнослужащего).

Воинская должность военнослужащего считается низшей, если для нее штатом предусмотрено более низкое воинское звание, чем воинское звание по прежней воинской должности, а при равенстве предусмотренных штатом воинских званий более низкий месячный оклад в соответствии с занимаемой воинской должностью.